Будівельні компанії та приватні забудовники стикаються із серйозним браком робочої сили внаслідок мобілізації чоловіків до лав Збройних сил України.
Великі девелопери скиглять, що уряд не визнає будівельну галузь як критичну інфраструктуру і що заміна всіх робочих спеціальностей жінками вважається надто складним завданням.
Загальний дефіцит робочих рук будівельних об’єктах становить близько 30%.
І хоча на деякі професії вже навчають і набирають жінок, є спеціальності, де заміна чоловіків вкрай складна.
Розглядаючи можливі рішення, девелопери та приватні забудовники розглядають опції привезення робочої сили з-за кордону чи автоматизації частини процесів. Однак важливо врахувати, що ці заходи можуть вплинути на галузь.
Запрошення працівників з інших регіонів не вирішує ситуацію, оскільки вони працюють тимчасово, а потім повертаються додому.
Який вихід із цієї складної ситуації ми бачимо?
Тільки один – усі девелопери та приватні забудовники мають максимально підтримувати Збройні Сили України як фінансово, так і благодійною допомогою, наближаючи нашу Перемогу.
Девелопери не розуміють чи не хочуть розуміти причинно-наслідкові зв’язки. Не мобілізація винна в дефіциті робочої сили, а #країна-терорист, що почала повномасштабну війну. І тому свої фінанси, досвід та можливості треба направляти до ЗСУ, а не скиглити на медіапросторі про дефіцит працівників.
Тільки Перемога вирішить усі питання, які стоять зараз перед державою та бізнесом.